Filetype
Loggbok för inköp och förbrukning av ej fullständigt denaturerad etanol eller teknisk sprit Sida 1 Diarienummer: V2023/2904 Handlingstyp: Blankett Ämnesområde: Kemikaliesäkerhet Gäller för: Lunds universitet Datum: 20231205 Version: 1.0 Säk erhet oc h mi l j ö, LU by ggnad Kemik al iesäkerhetss amordnare Loggbok för inköp och förbrukning av ej fullständigt denaturerad etanol eller teknisk sprit Vi
Underlag för ändring av anställning Underlag för ändrade anställningsvillkor Diarienummer Underlaget ska skickas till närmaste HR-partner som granskar underlaget utifrån regelverket. HR-partnern gör sedan en bedömning om det finns giltig grund för ändring eller ej. Underlaget ska bifogas till ärendet tillsammans med eventuellt förhandlingsprotokoll och beslut. Personuppgifter För och efternamn: Pe
Förlängning av uppdrag för referensgrupp för ledarskap inom akademin Sida 1 av 3 Rektor BESLUT Diarienummer STYR 2024/3039 Datum 2024-12-05 Förlängning av uppdrag för referensgrupp för ledarskap inom akademin En kontinuerlig och positiv utveckling av ledarskapet främjar verksamheten och därmed Lunds universitets möjligheter att leva upp till visionen Ett universitet i världsklass som förstår, förk
Hantering av spill och läckage av ke-miska och biologiska/smittförande riskkällor Sida 1 av 13 Diarienummer: V 2025/44 Handlingstyp: 2.3.2 Rutin Gäller för: Lunds universitet Datum: 2025-01-13 Version: 1.0 Framtaget av: Miljöfunktionen, LU Byggnad Godkänd av: Miljöchef Hantering av spill och läckage av ke- miska och biologiska/smittförande risk- källor 1 Syfte Syftet med denna rutin är att säkerst
Microsoft Word - Flexavtal-PO LUNDS UNIVERSITET FÖRHANDLINGSPROTOKOLL Personalenheten 1998-11-06 Dnr I F 1 13855/98 Parter: Lunds universitet SACO OFR SEKO civil Skåne 1 § Parterna sluter avtal om ändrade arbetstidsbestämmelser för vissa arbetstagare vid Lunds universitet. Avtalet sluts med stöd av 1 kap. 3 § ALFA. Avtalet skall ha den lydelse som framgår av bilaga. 2 § Avtalet gäller fr.o.m. den
Lokalt kollektivavtal Kollektivavtal 2023-08-21 1 (6) STYR 2023/1542 LUNDS UNIVERSITET Sektionen HR Lokalt kollektivavtal om beredskap Parter: Lunds universitet OFR/S Saco-S Seko 1 § Parterna sluter lokalt kollektivavtal om beredskap. Avtalet sluts med stöd av 2 kap. 2§ Villkorsavtal (OFR/S respektive Seko) och Villkortsavtal-T (Saco-S). Avtalet ska ha den lydelse som framgår av bilaga. Partsgemen
Lokalt kollektivavtal 2023-08-21 1 ( 4) STYR 2023/1543 LUNDS UNIVERSITET Sektionen HR Lokalt kollektivavtal om ersättning vid beredskap Parter: Lunds universitet OFR/S Saco-S Seko 1 § Parterna sluter lokalt kollektivavtal om ersättning vid beredskap. Avtalet sluts med stöd av 2 kap. 2§ Villkorsavtal (OFR/S respektive Seko) och Villkortsavtal-T (Saco-S). Avtalet ska ha den lydelse som framgår av bi
Mall 1 (skriv in timmar) Schemamall - används när det finns ett klarlagt behov per vecka som hjälp för att räkna fram aktuell omfattning för anställningen och ett schema ska läggas. OBS! Endast de blåmarkerad cellerna ska fyllas i, resterande är formelberäknade. Instruktioner 1. Fyll i uppgifterna under Schemauppgifter. Då räknas genomsnittligt antal timmar per vecka. För anställda på 40h oregelbu
Individuella mål och kompetensutvecklingsplan Här skriver ni ned de mål och kompetensutvecklingsbehov som ni under samtalets gång identifierar och som ni är överens om. MÅL OCH KOMPETENSUTVECKLINGSBEHOV KOMMENTARER NÄR ANSVARIG UPPFÖLJNING Denna plan följs upp i kommande utvecklingssamtal och vid lönesamtal. _____________________________________ Datum _____________________________________ ________
Brevmall Narkotikaanteckningar- mall All information nedan är krav enligt föreskrift LVFS 2011:9 om kontroll av narkotika. Mallen kan fyllas i för hand eller elektroniskt. Använd flera ”Sida 2” vid behov. Avser år: Avser verksamhet: Ansvarig: Beskrivning av vad narkotikan används till: (kan även beskrivas under Övrigt) Bilägg förra årets ”Årsredovisning av narkotikainnehav” eller förra årets narko
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2026-01/Mall-%20narkotikaanteckning.pdf - 2026-10-10
Brevmall LUNDS UNIVERSITET AVTAL 2012-02-29 Dnr PE 2012/157 Lokalt avtal med SACO om arbetstid för lärare m fl vid Lunds universitet. Syfte Arbetstiden för lärarna ska disponeras så att utbildning och forskning av hög kvalitet kan genomföras och så att verksamheten kan utvecklas och förändras utifrån behov och ställda krav. Avtalet syftar också till att skapa bra arbetsförhållanden för universitet
Sektionen HR 1 (3) 2023-12-15 STYR 2023/2902 Förtydligande avseende beredskapsdygn och ersättningsberäkning Parter: Lunds universitet OFR/S Saco-S Seko 1 § Parterna har slutit kollektivavtal avseende beredskap och har under implementeringsperioden identifierat några definitioner som behöver förtydligas av de kollektivavtalsslutande parterna. 2 § Tolkning av: § 3 2 st i Lokalt kollektivavtal om ers
2023-08-21 1 (5) STYR 2023/1542 LUNDS UNIVERSITET Sektionen HR Partsgemensamma kommentarer När det i avtalet eller partsgemensamma kommentarer anges en upplysning är detta en konsekvens av andra överenskommelser eller regleringar som är bra för den som läser avtalet att ha kunskap om. Partsgemensamma kommentarer utgör inte kollektivavtal. till 2 § Definitioner Beredskapstid är inte arbetstid, men
PAKET 1 Deltjänst som ingår i Paket 1 1A Information om bostad/bostadsmarknaden 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 1B Regional/lokal orientering 2 750 kr 2 750 kr 2 750 kr 2 750 kr 2 750 kr 2 750 kr 1C Information om skatt, socialförsäkringssystem samt pensionssystemet 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 1D Ekonomi och levnadskostnadsberäkningar 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 650 kr 650
Microsoft Word - Flexavtal-PO LUND UNIVERSITY NEGOTIATION MINUTES Human Resources 6 November 1998 Reg. no I F 1 13855/98 Parties: Lund University SACO OFR SEKO civil Skåne Section 1 The parties have hereby reached an agreement on amended provisions on working hours for certain employees at Lund University. The agreement is concluded on the basis of Chapter 1 Section 3 of the General Agreement on P
2 BILAGA 2 Dokumentation av risker som en del av det systematiska arbetsmiljöarbetet och förebyggande arbetet mot diskriminering gällande studenter vid Lunds universitet Documentation of risks in the systematic work environment management and preventive work against discrimination regarding students at Lund University Titel Title Datum Date Diarienummer Reg. no Fakultet/institution/motsvarande Fac
Sida 1 av 11 Diarienummer: V2023/2485 Handlingstyp: 2.3.1.4 Rutin Ämnesområde:Laboratorieverksamhet Gäller för: Lunds universitet Datum: 2023-11-07 Version: 1.0 Framtaget av: Bio- och kemikaliesäkerhetssamordnare Godkänd av: Miljöchef Rutin för flytt och avveckling av laboratorier vid Lunds universitet Denna rutin innehåller information om hur personal vid Lunds universitet ska på bästa sätt genom
Sida 1 av 3 Document type: Routine Subject area: Sharp injuries Applies to: Lund University Date: 2025-04-15 Version: 2.0 Created by: Bio- and Chemical Safety Coordinator, LU Estate Approved by: Environmental Manager Procedure for handling sharp injuries when exposed to human material and infectious agents on mucous membranes or damaged skin Background The procedure applies to Lund University and
Sida 1 av 3 Dokumenttyp: Rutin Ämnesområde: Stick- eller skärskada Gäller för: Lunds universitet Datum: 2024-10-20 Version: 2.0 Framtaget av: Anikó Wendler, bio- och kemikaliesäkerhetssamordnare, LU Byggnad Godkänd av: Miljöchef Rutin för stick- eller skärskada vid exponering för humant material och smittämnen på slemhinna eller skadad hud Bakgrund Rutinen gäller för Lunds universitet och beskrive
Sektionen HR Förhandlingsprotokoll 1 (4) 2019-09-17 STYR 2019/1511 Förhandlingsprotokoll Närvarande: Evalena Moser, OFR/s Ingrid Lagerborg, Seko Adam Brenthel, Saco-S Viktoria Järnegren, Sektionen HR Max Bauer och Katarina Broman (efter 1 november 2019), Sektionen HR 1 § Universitetet har påkallat förhandling gällande tecknande av lokalt kollektivavtal om ersättning vid obekväm arbetstid. 2 § Till
