Search results

Filter

Filetype

Your search for "*" yielded 566136 hits

Utveckling av universitetsförvaltningens stöd och arbete*

Gemensamma förvaltningens uppdrag är att ge stöd och service åt universitetets studenter, institutioner, fakulteter och styrelser. Detta stöd måste naturligtvis kontinuerligt utvärderas och förbättras för att ge mesta möjliga effekt. I det innebär det att vara lyhörd för verksamhetens behov. Gemensamma förvaltningens verksamhetsplan utgår från de behov som lyfts av verksamheterna vid möten och dia

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/utveckling-av-universitetsforvaltningens-stod-och-arbete - 2026-04-23

Nytt projekt för utveckling av kvalitetssystem för forskning

I slutet av oktober fick Lunds universitets kvalitetssäkring av utbildningar godkänt av Universitetskanslersämbetet (UKÄ). Jag tycker att Lunds universitet ska vara glada och stolta över detta, men att det är viktigt att vi går vidare och fortsätter att utveckla vår kvalitetssäkring. Nästa stora område vi behöver arbeta med är kvalitetssäkringen av forskningen. Rektor fattade i november beslut om

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nytt-projekt-utveckling-av-kvalitetssystem-forskning - 2026-04-23

Ökat fokus på akademisk frihet*

Akademisk frihet är en grundläggande förutsättning för vår verksamhet. Det är också ett område som engagerar många medarbetare. Vi kan bli bättre på att synliggöra det arbete som pågår men också ge större utrymme för att på olika sätt belysa och diskutera frågor som rör akademisk frihet. Under hösten har etikrådet fått ett förändrat uppdrag och heter numera rådet för etik och akademisk frihet. För

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/okat-fokus-pa-akademisk-frihet - 2026-04-23

Lunds universitets guldmedalj till Torbjörn von Schantz

Lunds universitet har som tradition att dela ut en guldmedalj, för att uttrycka uppskattning, till en person som visat stort för engagemang för universitetet. Nu har rektor Erik Renström beslutat att ge tidigare rektorn Torbjörn von Schantz Lunds universitets guldmedalj för storartade insatser som rektor. Motiveringen lyder: ”Oförtröttligt har han stått upp för akademins kärnvärden i en samtid med

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/lunds-universitets-guldmedalj-till-torbjorn-von-schantz - 2026-04-23

Var uppmärksam på folk som frågar efter information

Knackar någon på dörren och erbjuder dig och dina barn presenter? Då kan du vara utsatt för en social engineering-attack. Att knäcka lösenord och bryta sig in i skyddade nätverk kräver ofta stor teknisk specialistkunskap. Oftast är det betydligt enklare att lura av dig informationen direkt. Läs de senaste två inläggen i bloggen "Införande av ledningssystem för informationssäkerhet" om mål och mede

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/var-uppmarksam-pa-folk-som-fragar-efter-information - 2026-04-23

Dags att ringa in det år som gått och ringa in det år som kommer*

Det är dags att summera året, detta 2021, då ingenting varit sig riktigt likt, om ett år nu någonsin kan vara likt ett annat. För mig personligen har det varit omvälvande att ta över som rektor för Lunds universitet tillsammans med en ny ledning: prorektor Lena Eskilsson och de fem vice männen och kvinnorna Per Mickwitz, Kristina Eneroth, Ann-Kristin Wallengren, Jimmie Kristensson och Viktor Öwall

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/dags-att-ringa-det-ar-som-gatt-och-ringa-det-ar-som-kommer - 2026-04-23

Möjligheter och utmaningar med europeiskt samarbete kring utbildning*

LU har för avsikt att förlänga och utöka sitt engagemang med Europauniversitetsinitiativet EUGLOH. Arbetet med att skriva en ansökan om ett fortsatt Europauniversitetssamarbete efter 2022 påbörjades strax innan jul. EUGLOH-initiativet går nu in på sitt tredje och sista år inom ramen för EU:s första pilotomgång. Det fortsatta samarbetet kommer att bygga vidare på vårt befintliga Europauniversitetsi

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/mojligheter-och-utmaningar-med-europeiskt-samarbete-kring-utbildning - 2026-04-23

Hur ser det egentligen ut med IT-säkerheten vid Lunds universitet?*

Man kan nog säga att det är ömsom vin, ömsom vatten men jag kan säga att IT-säkerheten är en fråga som oroar mig. Vi måste agera snabbt och börja med att analysera nuläget. Hoten från omvärlden med intrång, ransomware-attacker* och spionage hör vi talas om nästan dagligen. Lunds universitet är naturligtvis inte undantaget från dessa hot och vi behöver rusta oss bättre för att stå emot. Detta är re

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/hur-ser-det-egentligen-ut-med-it-sakerheten-vid-lunds-universitet - 2026-04-23

Nya enheter för e-infrastruktur respektive undervisningsstöd är nu på plats*

Sedan 1 januari har universitetet två nya verksamheter på plats inom förvaltningen: Enheten för e-infrastruktur och Enheten för undervisningsstöd. Enheten för e-infrastruktur ska ge stöd och support i frågor om e-infrastruktur och forskningsdata. De ska även erbjuda utbildning kring arbetssätt och användande av stöd. Enheten är ett resultat av de behov som framkom i e-infrastrukturutredningen som

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nya-enheter-e-infrastruktur-respektive-undervisningsstod-ar-nu-pa-plats - 2026-04-23

Smakstart för MoRe-Lab – LU:s nya Movement och Reality lab.

I december invigdes MoRe-Lab (Movement & Reality Lab), en ny testmiljö för experimentell hälsovetenskap vid Lunds universitet. Samtliga av dagens tre visningar var fullbokade och frågorna många. Konkreta idéer om framtida samarbeten såg dagens ljus och nya kontakter knöts. Nyfikenheten var stor bland deltagarna under invigningen av MoRe-Lab. Postdoktor Kiran Maini Gerhardsson svarade på frågor vid

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/smakstart-more-lab-lus-nya-movement-och-reality-lab - 2026-04-23

Ny plan för jämställdhet och lika villkor klubbad*

Det är med glädje jag kan berätta att universitetets nya plan för jämställdhet och lika villkor är beslutad. Den lyfter fyra viktiga mål för universitetet. Målen fokuserar på diskrimineringsfria karriärvägar, en hög kunskap i organisationen, ett systematiskt förebyggande arbeta och hanteringen och förebyggandet av trakasserier. Planen sträcker sig över en sexårsperiod och bygger på universitetets

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/ny-plan-jamstalldhet-och-lika-villkor-klubbad - 2026-04-23

På nationell nivå har finansieringen av profilområden gått framåt*

Den 13 januari gav regeringen Vetenskapsrådet och de andra stora forskningsfinansiärerna (Forte, Formas och Vinnova) i uppdrag att vidareutveckla hur finansieringen av profilområden kan implementeras utifrån deras förslag från 2021. Den 18 januari anordnade SUHF (Sveriges universitets- och högskoleförbund) en extra förbundsförsamling dvs. ett informations- och diskussionsmöte om detta. Den 18 janu

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/pa-nationell-niva-har-finansieringen-av-profilomraden-gatt-framat - 2026-04-23

Palmhuset i Botan ska byggas om

Palmhuset i Botan ska byggas ut och miljön förbättras både för medarbetare och besökare. Produktionen planeras till 2024 och beräknas ta drygt ett år. Ombyggnaden omfattar ett nytt högre Palmhus och en ny entrébyggnad som ska passa Botaniska trädgårdens behov bättre. Bland annat kommer det nya Palmhuset att få en större butik, förbättrad utställningsyta och nya spännande miljöer för växter. Arbets

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/palmhuset-i-botan-ska-byggas-om - 2026-04-23

Nya chefen på LU Innovation vill ta vara på universitetets bredd

Niclas Nilsson är sedan den 17 januari ny chef för LU Innovation. Han har en doktorsexamen från Medicinska fakulteten i Lund och har en bred erfarenhet från forskning och utveckling inom läkemedelsindustrin samt av innovationssamarbeten i brytpunkten mellan näringsliv och akademi. Niclas kommer senast från LEO Pharma i Danmark där han bland annat arbetat som forskare och linjechef. De senaste åtta

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nya-chefen-pa-lu-innovation-vill-ta-vara-pa-universitetets-bredd - 2026-04-23

Museer, konst och kultur i undervisningen

Ett diskussionsforum med en internationell panel diskuterade hur museer, konst och kultur kan användas i undervisning. Mötet hölls on-line och de som medverkade i panelen var verkliga experter på området från hela världen: lärare från Museums & Collections Department på University of Melbourne, University College London, och från Ashmolean museum (konst och arkeologi) vid Oxford University. Det va

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/museer-konst-och-kultur-i-undervisningen - 2026-04-23

Fokus på utbildningsutveckling, livslångt lärande och kvalitetssäkring för utbildningsnämnden*

Utbildningsnämndens verksamhetsplan för 2022 är nu beslutad. Den har fokus på fyra områden och nytt för i år är att den har ett visions- och idédokument som ska vara en ledstjärna för utvecklingen av vår utbildning de närmaste åren. Processen med att ta fram planen har varit annorlunda denna gång och startade redan i november förra året med en workshop med nämndens ledamöter där vicerektorerna Ann

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/fokus-pa-utbildningsutveckling-livslangt-larande-och-kvalitetssakring-utbildningsnamnden - 2026-04-23

Ökad kulturkommunikation på LU

Nu tar LU ett strategiskt grepp om sin konst- och kulturkommunikation för att tydligare profilera sig som det breda universitetet, med konstnärlig och kulturell kunskapsbildning vid sidan om andra vetenskaper. Konst och kultur bidrar till att vi människor lättare förstår samhället och oss själva och kan föreställa oss tänkbara framtider. Våra komplexa samhällsutmaningar kräver tvärvetenskaplig sam

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/okad-kulturkommunikation-pa-lu - 2026-04-23

Nationell forskningsstudie om sexuella trakasserier på lärosäten*

Våren 2021 fick ett stort antal slumpmässigt utvalda medarbetare, doktorander och studenter vid Sveriges lärosäten besvara en enkät om sexuella trakasserier och kränkningar. I slutet av maj kommer en rapport från enkätundersökningen att presenteras. Jag har redan nu fått ta del av resultaten för Lunds universitet. På Lunds universitet startades redan 2018 Tellusprojektet som syftar till att stärka

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nationell-forskningsstudie-om-sexuella-trakasserier-pa-larosaten - 2026-04-23

26 föranmälningar för profilområden har kommit in*

Den 15 februari var sista datum för att skicka in föranmälan för att föreslå ett profilområde med preliminär titel och kontaktperson. Vid en överblick utifrån preliminär titel täcker dessa 26 föranmälningar universitetets bredd mycket bra. De innehåller många förväntade ämnen där Lunds universitet har en stark ställning, men också några välkomna överraskningar. Dessa 26 förmälningar utgör en bra g

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/26-foranmalningar-profilomraden-har-kommit - 2026-04-23

Universitetet får ett campusutvecklingskontor

Universitetet växer och utvecklas och med det följer behov av campusförändringar. För tillfället är cirka 35 % av universitetets lokaler under utredning, projektering eller ombyggnation. Det innebär stora förändringar som påverkar hela universitetet och därför behöver arbetet med campusutveckling stärkas. För att bättre kunna ta vara på helhetsutvecklingen och öka fakulteternas delaktighet har nu

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/universitetet-far-ett-campusutvecklingskontor - 2026-04-23