Ett nytt campusutvecklingskontor och ett universitetsgemensamt campusutvecklingsråd är nu på plats med uppdrag att löpande arbeta strategiskt med campusutvecklingsfrågor och ta fram en ny campusplan. Campusutvecklingskontoret ska vara en samlingsplattform för alla campusutvecklingsfrågor inom LU och består av två projektledare, Charlotte von Brömssen och Madeleine Stjärne Stark. Campusplanen tar s

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nytt-campusutvecklingskontor-och-campusutvecklingsrad - 2025-09-14

Hållbarhetsveckan är ett årligt arrangemang där Lunds universitet och Lunds kommun fyller en vecka med aktiviteter kopplade till hållbarhet. Programmet erbjuder allt från allvarliga frågeställningar till hoppfulla framtidsvisioner. Nu har du chansen att vara med! Med över 50 programpunkter på plats i Lund och online har veckan vuxit genom åren till ett välbesökt och uppskattat evenemang. Hållbarhe

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/ta-chansen-att-vara-med-pa-hallbarhetsveckan-2023 - 2025-09-14

Foto från en doktorspromotion i universitetshuset. Vad ska du tänka på när du som utländsk medborgare får en tjänst vid universitetet? Vilka anställningsvillkor gäller för dig som går en forskarutbildning? Vilka olika akademiska befattningar finns egentligen och hur går processen till när du vill ansöka om att bli professor? Ibland kan det kännas överväldigande med alla olika begrepp, policyer och

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/ny-hr-information-underlattar-akademisk-personal - 2025-09-14

Lunds universitet vill stimulera arbetet för lika villkor, bland annat genom att erbjuda möjlighet att ansöka om riktade medel. Det finns nu därför åter möjlighet att ansöka om medel för insatser som syftar till att förebygga diskriminering och att främja lika villkor och jämställdhet och finansiering av gästprofessorer av underrepresenterat kön. Sista ansökningsdag är den 31 januari 2023. På neda

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/ansok-om-medel-arbete-med-lika-villkor-senast-den-31-januari - 2025-09-14

Nu finns det en ny plattform för strategiarbete för Lunds universitet. Den ska vägleda och inspirera den utveckling som universitetet behöver för att stärka konkurrensförmågan och fortsätta vara ett universitet i världsklass. Plattformen för strategiarbete gäller under 2023 och 2024. Plattformen består av fyra prioriterade områden med tillhörande åtgärder: Stark forskning idag och för framtiden, U

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/plattform-strategiarbete-ska-inspirera-och-vagleda - 2025-09-14

Vår IT-säkerhet är inte starkare än den svagaste länken. För att öka IT-säkerheten kommer det från och med den 5 december att införas en maxgräns på 14 dagar för hur länge det går att skjuta upp en uppdatering i Lunds universitets hanterade klientlösningar. Det är viktigt att vi alla tillsammans hjälps åt att hålla våra gemensamma IT-system så säkra som möjligt och inte ge möjlighet för externa pa

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/ta-en-omstartsfika-och-hjalp-till-att-sakra-lu - 2025-09-14

Se filmen där Erik Renström och Kristina Eneroth berättar om plattformen för strategiarbete. Varför behövs den, vad består den av och hur ska den användas? Läs mer om arbetet med Plattform för strategiarbete ska inspirera och vägleda | Medarbetarwebben (lu.se)

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/rektor-erik-renstrom-och-vicerektor-kristina-eneroth-beskriver-plattformen-strategiarbete - 2025-09-14

Hoppas att excellens och kvalitet kopplas till långsiktig och hållbar finansiering "Sverige behöver robust, långsiktig och uthållig forsknings-, innovations- och utbildningspolitik, över partigränser, över departementsgränser och över mandatperioder. Sveriges universitet behöver ökade basanslag och långsiktig och hållbar finansiering till forskningsinfrastruktur, forskning och innovationskraft. Ut

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/erik-renstroms-blogginlagg-apropa-den-nya-regeringen - 2025-09-14

Från och med den 1 februari ska alla resebokningar göras via BCD Travel. Ska du resa längre fram i tiden? Då rekommenderas du att avvakta med att boka till efter 1 februari om möjligt. Det kommer underlätta övergången. Resebokningar fram till den 31 januari 2023 Ska du resa i närtid? Då rekommenderar vi dig att boka via vår nuvarande resebyrå Egencia. Resebokningar ska göras med Egencia till och m

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/ny-resebyra-fran-och-med-1-februari-2023 - 2025-09-14

Projektet Samordnad tentamensservice fortskrider enligt plan och från 1 mars 2023 ansvarar projektet för bemanning av tentamensvakter för de tentor som genomförs i Annexet på Sölvegatan 20. Detta är ett första steg mot en gemensam tentamensadministration och organisation med tentamensvaktspool. Projektet kommer successivt att utökas till att gälla övriga gemensamma skrivningssalar på LU. Nu pågår

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/annexet-far-samordnade-tentamensvakter - 2025-09-14

Nu finns en lite kortare populärversion av Lunds universitets lika villkorsplan för 2022–2027 i tryckt form, enkel att dela ut till nya medarbetare och studenter. I populärversionen har universitetet tagit sikte på de fyra viktiga målen som ska nås under perioden 2022–2027: Rekryteringsprocesser och karriärvägar ska vara fria från diskriminering. Kunskapen om och förståelsen för jämställdhet och l

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nu-finns-lunds-universitets-lika-villkorsplan-i-popularversion - 2025-09-14

Lunds universitet bjuder på många möjligheter för dig som chef och ledare att utvecklas. För att vässa och tydligare definiera vad Lunds universitet ska erbjuda för ledarskapsutveckling så gav jag i början av året Maria Flores och Andreas Bryngelsson i uppdrag att genomföra utredningen Framtidens ledarskap. Syftet med utredningen var att utarbeta förslag på innehåll, upplägg och omfattning för Lun

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/manga-mojligheter-ledarutveckling-inom-universitetet - 2025-09-14

Vart tog den sansade samhällsdebatten vägen? Och varför är vi så arga på sociala medier? I talkshowen Helsingborg Live den 6 december pratar vi om hur vårt användande av sociala medier påverkar samhällsdebatten nu och i framtiden. I kvällens panel sitter Nils Gustafsson forskare på Institutionen för strategisk kommunikation, Campus Helsingborg, Lunds universitet, Brit Stakston, Mediestrateg och Aj

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/hur-paverkar-vart-anvandande-av-sociala-medier-samhallsdebatten - 2025-09-14

Projektet Framtidens ledarskapsutveckling med mål att ta fram ett konceptförslag för universitetets framtida ledarskapsutveckling har nu avslutats och resulterat i en rapport med förslag på upplägg och omfattning. Förslaget är utformat för att möta universitetets ambitioner om ett utvecklat kollegialt ledarskap, ett aktivt och ansvarsfullt medarbetarskap och att chefer och ledare arbetar för en go

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/projektet-framtidens-ledarskapsutveckling-vid-lunds-universitet-klart - 2025-09-14

Att alla studenter ska lära sig om hållbarhet någon gång under sin utbildning har Universitets- och Högskolerådet beslutat. Men hur kan man som lärare inkludera hållbarhet i sin undervisning – utan att slå knut på sig själv i ett ofta pressat tidschema? Det är bara en av frågorna som behandlats i seminarieserien Teaching & Learning in Higher Education - Principles & Practices under höstterminen. N

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/seminarium-19-januari-sustainable-teachersom-att-arbeta-hallbart-som-larare - 2025-09-14

Lunds universitets pris för Agenda 2030 syftar till att främja innovativ, tvärvetenskaplig forskning om hållbar utveckling av forskare i den tidiga delen av karriären vid Lunds universitet. Doktorander, postdoktorer och forskare med en doktorsexamen som inte är äldre än fem år kan nomineras. Vinnaren tilldelas 25 000 SEK och tillkännagivandet och prisceremonin kommer att ske på Lunds universitets

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/dags-att-nominera-lunds-universitets-pris-agenda-2030 - 2025-09-14

Kära studenter och medarbetare, Lunds universitet är en plats för saklighet, det öppna samtalet och det lustfyllda sökandet efter kunskap. Vi är en organisation med ett unikt uppdrag - att ta fram, diskutera och förmedla kunskap. Vi är en organisation av och för experter. Själv är jag expert på insulinproducerande betacellerna i bukspottkörtel. Det är ärligt talat rätt smalt och nördigt. Men här p

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/snart-ar-det-jul-igen - 2025-09-14

När, hur och om den nationella utlysningen om profilområden kommer är fortfarande oklart. Budgetpropositionen gav inget tydligt svar. Den 22 november ordnade Sveriges universitets- och högskoleförbund (SUHF) ett seminarium "Erfarenhetsutbyte kring lärosätenas arbete med profilområden" där de flesta universiteten och högskolorna deltog. Ingen hade då mera information om den nationella utlysningen ä

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/profilomraden-pa-lunds-universitet-ar-det-verkstad-fran-regeringen-ar-det-tyst - 2025-09-14

Lena Jönsson, Tina Mattsson och Kristiina Savin. Lunds studenters pedagogiska pris delas ut för framstående insatser i utbildningen. I år går priset till Tina Mattsson vid Socialhögskolan, Lena M Jönsson vid Medicinsk strålningsfysik och Kristiina Savin vid institutionen för kulturvetenskaper. Rektor utser pristagare efter förslag från studentkårerna. Pristagarna erhåller diplom samt enligt lokalt

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/lunds-studenters-pedagogiska-pris-2023 - 2025-09-14

Gabriella Johansson och Lena Nielsen. Priset för 2023 års administrativa pris går till programplanerare, Lena Nielsen på LTH:s kansli (Utbildningsenheten) och bibliotekarie Gabriella Johansson, Samhällsvetenskapliga fakultetens bibliotek. Administrativa priset delas ut årligen för utmärkta administrativa insatser av innovativ karaktär som bidragit till universitetets utveckling eller service och e

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/administrativa-priset-2023-gar-till-lena-nielsen-och-gabriella-johansson - 2025-09-14