Sökresultat

Bemanningsverksamhetens omfattning på arbetsmarknaden ökar allt mer och eftersom det är en relativt ny bransch som tillför nya situationer har lagstiftaren varit aktiv för att arbetstagarskyddet inte ska kunna åsidosättas samtidigt som verksamheten inte ska bromsas av alltför hårda tyglar. I januari 2013 trädde en ny lag om uthyrning av arbetstagare i kraft som en följd av EU-kommissionens Bemanni

Uppsatsen undersöker hur reglerna kring familjeåterförening för flyktingar och alternativt skyddsbehövande har förändrats i Sverige sedan 2016, först med införandet av den så kallade begränsningslagen och från 2021 med ändringar i utlänningslagen. Uppsatsen inleds med att gå igenom grundläggande begrepp inom migrationsrätt som relaterar till familjeåterförening. Sedan diskuteras hur rätten eller mThis essay examines how the rules surrounding family reunification for refugees and persons with subsidiary protection have changed in Sweden since 2016, at first with the introduction of the so-called Temporary law and from 2021 with changes in the Swedish Aliens Act. The essay begins with defining important terms within migration law relating to family reunification. Then, the essay discusses ho

Uppsatsen behandlar ämnet slöjförbud i Sverige. Syftet är att undersöka hur en svensk partipolitiskt obunden organisation, som arbetar med hedersrelaterat våld och förtryck, konstruerar deras ståndpunkter om slöjförbudet samt hur de tillförskriver attribut till slöjbärande kvinnor som kan bli påverkade av slöjförbud. Materialet består av en skrift från den slöjkritiska organisationen ”Glöm aldrig The subject in this thesis is ban of veils in Sweden. The aim of this thesis is to examine how a Swedish non-party political organization, that works with honor related violence and oppression, constructs their positions about a ban of the veil, and further how they prescribe attributes to veiled women who can be affected by the ban. The analyzed material is a publication from the Swedish veil-cri

Syfte: Vårt syfte är att bedöma om läsförståelse kan testas muntligt såväl som skriftligt och att jämföra skillnader dem emellan genom återberättanden i ett läsförståelsetest. Mer specifikt är syftet att undersöka sådana språkliga aspekter som textens innehåll och textförståelse som har visat sig vara viktiga för att mäta språkliga färdigheter. Metod: 40 deltagare i åldern 18–35, 20 män och 20 kvi

I detta arbete undersöks förhållandet mellan proportionalitetsprincipen i Lag (2016:1145) om offentlig upphandling (LOU) och kontraktsvillkor som gör avsteg från immaterialrättsskrivningen i Allmänna bestämmelser för konsultuppdrag inom arkitekt- och ingenjörsverksamhet (ABK 09). Arbetet avser behandla de avsteg som leder till ett upphovsrättsligt förvärv av en ensamrätt eller exklusiv äganderätt.

Frågan om man ska låta vittnen vara anonyma i en rättegång har varit föremål för debatt sedan länge och behandlas för närvarande i Justitieutskottet. I denna uppsats ämnar jag därför att redogöra för omständigheter och skäl till att låta vittnen vara anonyma. För att göra ämnet störst rättvisa ämnar jag att redogöra för det gällande rättsläget i frågan utifrån ett svenskt och EU-rättsligt perspekt

The aim of the current study was to examine if a positive psychology intervention (PPI) could lead to an enhanced well-being of students in a Swedish elementary school (grades 1-6). It was also examined if the intervention had different effects in different grades. Questionnaires were administered before and after the intervention. Questions about well-being at school, psychosomatic disorders and

I den här studien undersökte vi om det fanns en skillnad i upplevd organisationstillhörighet beroende på vilken anställningsform den anställde hade på ett konsultföretag. Den första hypotesen syftade till att undersöka om det fanns en skillnad bland konsulterna i upplevd organisationstillhörighet utifrån typ av anställningsform (tillsvidareanställning och tidsbegränsad anställning). Den andra hypoWe investigated if organizational commitment at one consultancy firm differed depending on type of employment. The first hypothesis analyzed if organizational commitment differed among consultants due to type of employment (permanent and temporary employment). The second hypothesis explored if there was a difference in organizational commitment towards the consultancy firm among in-house employees

Syftet med studien var att undersöka om ACT-träning i grupp (Acceptance and Commitment Training) kunde leda till ökad psykologisk flexibilitet och empati, och minskad fördomsfullhet. Social dominansorientering och ingruppsidenitifikation studerades också som eventuella moderatorer. Tidigare forskning pekar på en relation mellan psykologisk flexibilitet, empati och fördomsfullhet, men ACT som metodThe purpose of this study was to examine if group-based ACT-training (Acceptance and commitment training) would lead to increased psychological flexibility and empathy, and decreased prejudice. Social dominance orientation and ingroup identification were studied as potential moderating mechanisms. Previous research shows a relationship between psychological flexibility, empathy and prejudice, but

Arbetsplatser med fokus på säljarbete har figurerat i media som skräckexempel för när företagskultur gränsar till hysterisk sekt. Uppsatsens syfte är att undersöka hur en säljkultur kan se ut, detta genom etnografiska studier i form av kvalitativa observationer och intervjuer med personal på en säljorganisation. Datan analyseras med utgångspunkt i Randall Collins teorier om interaktionsritualer me

Syftet med studien är att beskriva variationen av tidigare anställdas uppfattning av hur det är att vara medarbetare i Helsingborgs stad. Efter arbete med extern employer branding finns det nu intresse av att påbörja en intern satsning. Med anledning av detta finns det ett behov av att veta hur Helsingborgs stad uppfattas som arbetsgivare inom organisationen. En avgränsning har gjorts till tidigar

Studiens syfte var att undersöka hur KBT-baserad psykologisk coaching kan påverka säljförmåga, säljstil och arbetsprestation hos säljare på ett större svenskt telekomföretag. Av de tolv säljare som ingick i studien fick sex genomgå coaching och övriga deltagare utgjorde en kontrollgrupp. Formulären Sales Orientation Customer Orientation (SOCO) och Selling Skills användes för att studera säljstil rThe purpose of the study was to examine the possible effects of psychologically based coaching on sales factors and work performance of salesmen working at a major telecommunication company in Sweden. Six of the participants received cognitive behavior therapy (CBT) based coaching and the remaining six participants comprised the control group. The Sales Orientation Customer Orientation SOCO and Se

På ett produktionsföretag som hanterade kvarts i form av sand önskade jag kartlägga vilka kunskaper produktionspersonalen hade om kvartsdamm samt deras skyddsmedvetande på företaget. I kartläggningen ingick att undersöka om personalen hade kunskaper om kvartsdammets egenskaper och hälsorisker och hur man skyddar sig mot dammet på arbetsplatsen genom användning av anvisade andningsskydd och korrekt

Dysfagi innebär att man drabbats av onormal sväljning och förekommer främst vid ett stort antal sjukdomar med neurologisk etiologi. Dysfagi påverkar patienters livskvalitet och tillfrisknande negativt. För att motverka detta är det viktigt att vårdpersonal har en god baskunskap om omsorg och behandling vid dysfagi. Syftet med denna studie är att kartlägga vårdpersonals dysfagikunskaper, undersöka

I denna studie undersöker vi hur mellanchefer beskriver sin roll i en organisation. Vårt syfte är att undersöka hur en mellanchef ser på sig själv och sin position. Utifrån mellanchefers perspektiv vill vi studera och identifiera, vilka eventuella hinder de stötter på i sitt arbete och hur de går tillväga för att lösa dem. Mellanchefers mittenposition innebär att de står mitt i händelsernas centru

Two of Cassian’s works, the Institutiones and the Collationes, are preserved in both Latin and Greek, and almost all scholars have taken it for granted that he wrote exclusively in Latin. This paper examines two passages from Cassian’s writings, one from the Institutiones (which has a parallel in an Evagrian florilegium) and the other from the Collationes. Arguing against the prevailing view, the

Since 2009, the Swedish government has allo-cated a part of its direct funding to the Swed-ish universities based on a bibliometric indica-tor, which stems from the number of publica-tions and citations found in the Web of Science bibliographic database. This paper discusses the creation and detailed structure of the new indicator, which has met criticism from both researchers and the Swedish Rese

We outline and test a decision-making theory of new venture growth and survival. Building upon research in entrepreneurship and decision making under risk, we hypothesize that entrepreneurs’ attention to survival and aspiration reference points changes based on venture age (experience-based learning), size (differences in decision complexity), and performance decision domain. Examining a panel of We outline and test a decision-making theory of new venture growth and survival. Building upon research in entrepreneurship and decision making under risk, we hypothesize that entrepreneurs' attention to survival and aspiration reference points changes based on venture age (experience-based learning), size (differences in decision complexity), and performance decision domain. Examining a panel of